În perioada 15.12.2022-01.03.2023, în cadrul Școlii de Perfecționare a Pregătirii Personalului Poliției de Frontieră Drobeta Turnu Severin s-a desfășurat cursul pentru inițierea în carieră a agenților de poliție de frontieră încadrați direct pe funcții de execuție vacante (nivel 5 SQF). La curs au participat 159 de viitori polițiști de frontieră din cadrul ITPF Sighetu Marmației (54), ITPF Oradea (30) și ITPF Timișoara (75). Cursul a fost structurat pe trei module după cum urmează:
Modulul 1:
- efectuarea supravegherii frontierei în zona de competență,
- executarea verificărilor la frontieră,
- realizarea activităților de constatare a faptelor de natură contravențională și penală,
- aplicarea tacticilor de intervenție polițienească.
Modulul 2: - dezvoltarea aptitudinilor, calităților, deprinderilor și priceperii motrice generale și specifice, - utilizarea noțiunilor generale de drept pentru îndeplinirea sarcinilor de serviciu, - Utilizarea armamentului din dotare.
Modulul 3: - Comunicarea eficientă în mediul profesional și organizațional, - Utilizarea sistemelor informatice și de comunicații ale PFR, - Aplicarea normelor de conduită profesională în contextul lucrului în echipă și în relație cu cetățenii.
Cu un corp de instructori tineri și bine pregătiți profesional și o bază materială modernă, Școala de Perfecționare a Pregătirii Personalului Poliției de Frontieră Drobeta Turnu Severin asigură condiții optime pentru desfășurarea activităților de învățământ, de cazare și hrănire pentru viitorii agenți ai Poliției de Frontieră Române.
Pe parcursul celor trei module de învățământ, cei 159 de elevi, viitori agenți ai Poliției de Frontieră Române au învățat și aprofundat cunoștințe referitoare la locul, rolul și misiunile structurilor Poliției de Frontieră Române în cadrul forțelor de ordine și siguranță publică, teme referitoare la legislația de frontieră națională și a regimului juridic frontalier specific Spațiului Schengen, la executarea misiunilor de supraveghere și control a frontierei de stat, folosind mijloacele tehnice de control și ședințe practice de instrucție de front, pregătire fizică, de cunoaștere a armamentului din dotare și a mijloacelor de supraveghere și control a frontierei de stat. Tinerii elevi au învățat, de asemenea, modul de elaborare al documentelor specifice cercetării penale, de identificare a formelor de infracționalitate transfrontalieră, de desfășurare a activităților informativ operative și de desfășurare a activităților criminalistice.
Nu în ultimul rând, instructorii Școlii de Perfecționare a Pregătirii Personalului Poliției de Frontieră Drobeta Turnu Severin i-au educat și format pe tinerii elevi în spiritul respectării valorilor culturii organizaționale și a normelor de conduită profesională, adoptării unei ținute morale și comportamentale corecte și a unei atitudini pozitive în relația cu publicul.
Scopul final a fost formarea unor agenți de poliție de frontieră responsabili, integri și bine pregătiți profesional care la terminarea școlii să fie în măsură să prevină și combată eficient criminalitatea transfrontalieră și să asigure o stare de normalitate la frontieră.
Concomitent cu acest curs, au fost desfășurate, de data aceasta pe linia pefecționării în carieră, o serie de cursuri dintre care amintim: „Combaterea fraudei în documente și vize” 09-20.01.2023, „Prevenirea și combaterea migrației ilegale” 09-20.02.2023 „Investigarea infracțiunilor specifice PFR-cercetare penală” 30.01-10.02.2023, „Curs de capacitate în vederea obținerii gradului profesional de subcomisar de poliție” 13-24.02.2023, dar și patru stagii ETIAS.
Anul 2023 va aduce, pentru școala de la Dr. Tr Severin o schimbare mult așteptată. Instituția de învățământ care actualmente se ocupă de perfecționarea personalului poliție de frontieră, va avea ca misiune și pregătirea inițială a celor care devin polițiști de frontieră. Practic, Poliția de Frontieră va avea o a doua școală de acest fel împreună cu Școala de Pregătire a Agenților Poliției de Frontieră „Avram Iancu” Oradea, putând astfel să satisfacă în mod mult mai eficient nevoile de personal.
